Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как сравнить доходность инвестирования средств пенсионных накоплений». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
У работника каждой профессии есть свое окончание трудовой деятельности. То есть, если по истечении времени закрыт и отработан стаж, вы можете получать вместо зарплаты – социальные выплаты, которые даются по выслуге лет. Их накопление происходит из ежемесячных вычитаний некоего процента заработной платы.
Показатели, которые необходимо учитывать при выборе надёжной организации для накопления взносов:
- Рейтинг надёжности – важно выбрать не только высокий доход от инвестиций, но и высокую надёжность предприятия. НПФ Гарант обладает высшим рейтингом ААА.
- Количество участников программы – свыше 3,4 миллионов клиентов.
- Высокие результаты инвестиционной деятельности – за 2005-2016 г.г. организация продемонстрировала доходность накоплений на уровне 175%.
- Высокие объёмы финансирования – более 250 миллиардов рублей.
- Продолжительность деятельности – за свою историю НПФ Лукойл Гарант не раз преодолевал многочисленные кризисные периоды и никогда не нарушал своих обязательств перед участниками. В общей сложности организация функционирует с 1994 г., что составляет на 2017 г. 23 года.
- Страхование пенсий государством – негосударственный пенсионный фонд Лукойл Гарант является полноправным членом государственной системы по страхованию вкладов. Это значит, что каждый участник гарантировано получит номинал своих накоплений в сумме ранее внесённых взносов.
Общие изменения в отчетности
С 1 января 2023 года останется всего две формы отчетности:
- расчет по страховым взносам (РСВ) и
- единый отчет по сотрудникам.
Единый отчет заменит сразу четыре формы – СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, 4-ФСС, ДСВ-3. Фактически сведения о работниках будут передаваться те же самые, что и раньше, только уже в другой форме отчета. Причем подавать единый отчет нужно будет по частям с разной периодичностью. Так, например:
- часть единого отчета (вместо СЗВ-ТД), связанную с приемом на работу и увольнением, нужно будет, как и сейчас, подавать не позднее следующего рабочего дня;
- если же данные связаны с переводом на другую постоянную работу, подачей заявления о формате ведения трудовой книжки либо о предоставлении сведений о трудовой деятельности, их нужно будет сдавать не позднее 25-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступило указанное событие;
- часть отчета о взносах на травматизм и допвзносах на накопительную пенсию (вместо 4-ФСС и ДСВ-3) будет представляться по окончании первого квартала, полугодия, девяти месяцев и года до 25-го числа следующего месяца.
Новый расчет по страховым взносам заменит СЗВ-М и действующий РСВ. Это будет отчет со сведениями о работниках и выплатах в их пользу:
- ежемесячно до 25-го числа нужно будет подавать сведения для персонифицированного учета и данные о заработке и начисленных взносах;
- а по итогам квартала, полугодия, девяти месяцев и года в отчет нужно будет включать общие суммы по облагаемой и необлагаемой базе, а также начисленные за отчетный период страховые взносы.
Чем важна доходность
Для будущих пенсионеров доходность, с которой размещаются их накопления – самый важный показатель. Особенно с учетом того, что после заморозки новых отчислений прирастать накопления могут только за счет инвестдохода, который заработает страховщик (Пенсионный фонд России или негосударственные пенсионные фонды). Размещают средства в активы управляющие компании, работающие с фондами: государственная управляющая компания (ГУК) ВЭБ.РФ и частные УК.
Доходность – это выраженная в процентах величина, на которую изменяются ваши накопления в результате их инвестирования. Если упрощенно, то, например, для накоплений в 100 рублей годовой доход в 5 рублей обеспечит доходность в 5%. А потеря 3 рублей по результатам инвестирования от тех же условных 100 выльется в отрицательную доходность (-3%).
За какой период смотреть доходность
О доходностях, которые фонды и управляющие зарабатывают в течение года, регулярно пишет пресса. Эти данные также публикуют ПФР и Банк России. Для будущих пенсионеров наиболее важны данные по доходности за тот или иной год: именно она(за вычетом вознаграждению НПФ, отчислений в резерв по обязательному пенсионному страхованию(РОПС) и отчислений в фонд гарантирования пенсионных накоплений(ФГПН)) и будет начисляться на счета.
Очень важной будет информация за несколько лет: три, пять или десять. Она позволяет понять, как ваш фонд и управляющий работает на долгой дистанции. Ведь пенсионные деньги – «длинные». Поэтому не стоит излишне переживать по поводу доходности не в первой пятерке за какой-то отдельный год. На длинной дистанции игроки могут как отставать, так и вырываться вперед.
А вот отыграть потери инвестдохода при досрочной (чаще одного раза в пять лет) смене страховщика практически нереально. Так что решение о переходе в новый фонд нужно тщательно взвесить и оценить риски потерь. А за доходностью лучше следить, это несложно.
- В 2023 году страхователи будут перечислять взносы за работников и исполнителей по единому тарифу: 30% до достижения предельной величины базы и 15,1% после её достижения. Единая предельная величина базы для исчисления страховых взносов устанавливается в размере 1 917 000 рублей.
- Работодатели из категории субъектов МСП продолжат платить страховые взносы на прежних условиях: 30% с выплат в пределах МРОТ и 15% с суммы свыше МРОТ. Минимальная зарплата на 1 января 2023 года установлена в размере 16 242 рубля.
- Остальные категории страхователей с льготными тарифами перечислены в статье 427 НК РФ.
- Взносы по единому тарифу надо перечислить не позже 28-го числа следующего календарного месяца. Перед этим, не позже 25-го числа, необходимо направить уведомление об исчисленных суммах.
- Фиксированные взносы в 2023 году для ИП за себя, а также за глав и участников КФХ составляют 45 842 рублей.
- Изменится отчётность по взносам: формы СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и 4-ФСС отменяются, вместо них будут сдавать новый отчёт ЕФС-1. Отчёт СЗВ-М будет заменён Персонифицированными сведениями по физлицам.
В приоритете у объединенного НПФ «ЛУКОЙЛ-Гарант» — повышение финансовой устойчивости, а значит, избежание вложений в плохие активы. «Новых убытков у объединенного НПФ быть не должно. Поскольку регулирование со стороны Банка России ужесточается, вкладывать средства в ненадежные активы фонды уже не рискуют», — отметил Митрофанов.
Ужесточение требований ЦБ к НПФ — еще один фактор, толкающий пенсионные фонды к объединению. Эта тенденция существует на рынке уже несколько лет, добавил руководитель комитета по развитию малых и региональных фондов АНПФ Алексей Морозов.
«Особых опасений в связи с этим у малых фондов нет. Небольшие НПФ вполне спокойно сосуществуют вместе с крупными. При этом, конечно, есть риск, что клиенты будут отдавать предпочтение более крупным фондам, хотя это бывает довольно редко», — пояснил Морозов.
Существенных изменений на рынке НПФ после появления нового объединенного фонда не произойдет, уверены в рейтинговом агентстве «Эксперт РА». «Да, формально фонды существовали отдельно, но центр принятия решений на акционерном уровне был единым для всех трех НПФ. Минусов от объединения не вижу ни для НПФ, ни для клиентов», — сказал Павел Митрофанов.
«Единственный минус — снижение количества игроков на рынке. Он становится более монополизированным», — отметил Алексей Денисов из АНПФ.
Рейтинг НПФ Лукойл-Гарант
НПФ Лукойл-Гарант был основан в 1994 году. По состоянию на 2016 год число его клиентов превысило 3,7 млн человек, в их число включены лица, получающие выплаты в виде негосударственной пенсии. Объем собственных активов НПФ составляет 292 млрд рублей, а под непосредственным управлением фонда находится 250 млрд рублей. По объему привлеченных средств Лукойл-Гарант входит в ТОП-5 ПИФов.
Основные преимущества фонда:
- надежность, которая подтверждена фактом участия фонда в системе гарантирования прав, а также рейтингом НПФ Лукойл – ААА по оценке Национального рейтингового агентства и А++ по данным Эксперт РА (в 2017 году оценка отозвана);
- впечатляющие показатели доходность – совокупная прибыль фонда за последние 10 лет составила 175,1%;
- различные варианты инвестирования в будущую пенсию, включая софинансирование.
Доходность фонда по годам
Доходность НПФ «Лукойл-Гарант» отмечена в таблице, отчет по годам с 2014 по 2017 год. Учитываются проценты по ОПС и НПС.
Год |
Доходность, % | |
ОПС | НПС | |
2014 | 8,95 | 11,58 |
2015 | 8,96 | 8,9 |
2016 | 10,58 | 15 |
2017 | -2,41 | -10,78 |
2017 год был связан с неустойчивой экономической обстановкой, но фонд занял четвертое место по управлению пенсионными средствами. На 31 декабря 2017 г., как заявляет официальная статистика, 3,5 млн клиентов, объем по ОПС — 249,5 млрд. руб.
Накопленная доходность в периоды с 01.01.2013 по 01.01.2017 — 39,9%.
Работник; Лукойла; пожаловался на маленькую зарплату, но похвалил соцпакет
Зарплата у меня 22 тысячи рублей. Это немало по сравнению с уровнем других зарплат в городе, но и немного по сравнению с зарплатами в компании вообще. О них я сужу, глядя на отстроенные москвичами-нефтяниками особняки в курортном Светлогорске – есть там один домик, принадлежащий, насколько я знаю, какому-то начальнику компании. Так вот, вряд ли его зарплата – тоже 22 тысячи. Наверное, даже не 222. А еще я знаю людей, которые уже много-много лет горбатятся в одной и той же должности за еще меньшие суммы. Среди моих подчиненных (а они у меня есть!) есть один рабочий, пропахавший в «Лукойле» все без малого двадцать лет его существования. Зарплата его индексировалась совсем уж незначительно!
Последние несколько лет П. работает в калининградском отделении «Лукойла». Отделение называется «Лукойл Калининградморнефть». О своей работе П. рассказал, пока мы коротали время в поезде «Калининград-Москва». Вообще-то П. производит впечатление очень обеспеченного молодого человека: долгую дорогу ему скрашивают мощный ноутбук, неплохой телефон и хороший плейер. Кроме того, он везет с собой початую бутылку виски. Без крепкого алкоголя в поезде не спится, объясняет П.
Вам может понравиться => Выплаты За Выслугу Лет В Чаэс Зоне Курская Область
За исключением того, крупные магазины предоставляют скидку добровольное, одностороннее снижение стоимости товара (услуги) продавцом (поставщиком услуги) от первоначальной стоимости товара (услуги) на продукцию. Для ее активации нужна социальная карта. Скидка действует в определенные дни и часы.
Если гражданин проживает с семьей, он может оформить субсидию только лишь, если на оплату ЖКХ уходит более 10% от общего дохода семьи. Льгота оформляется в виде возврата потраченных денежных средств. Ее можно оформить только, если у пенсионера или семьи нет задолженности по оплате.
Доходность НПФ Лукойл Гарант по годам можно отследить в таблице ниже:
год | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 |
доходность, % | 10.55 | 1.99 | 7.57 | 6.65 | 6.49 | 8.75 | 8.22 | 5.26 |
В 2021 году доходность компании снизилась, но это никак не отразилось на выплатах клиентам. Кроме того, в мае она снова получила статус сверх надежной компании по государственной системе оценивания «Эксперт РА».
Несмотря на динамику 2021 года, фонд остается в числе самых крупных и стабильных компаний. Клиенты отзываются о нем, как о надежном, да и рейтинги говорят сами за себя.
Если рассматривать общий рейтинг, негосударственный пенсионный фонд Лукойл Гарант находится на лидирующих позициях. Так в 2017 году выглядел график доходности для шести крупнейших пенсионных фондов России.
В приоритете у объединенного НПФ «ЛУКОЙЛ-Гарант» — повышение финансовой устойчивости, а значит, избежание вложений в плохие активы. «Новых убытков у объединенного НПФ быть не должно. Поскольку регулирование со стороны Банка России ужесточается, вкладывать средства в ненадежные активы фонды уже не рискуют», — отметил Митрофанов.
Ужесточение требований ЦБ к НПФ — еще один фактор, толкающий пенсионные фонды к объединению. Эта тенденция существует на рынке уже несколько лет, добавил руководитель комитета по развитию малых и региональных фондов АНПФ Алексей Морозов.
«Особых опасений в связи с этим у малых фондов нет. Небольшие НПФ вполне спокойно сосуществуют вместе с крупными. При этом, конечно, есть риск, что клиенты будут отдавать предпочтение более крупным фондам, хотя это бывает довольно редко», — пояснил Морозов.
Существенных изменений на рынке НПФ после появления нового объединенного фонда не произойдет, уверены в рейтинговом агентстве «Эксперт РА». «Да, формально фонды существовали отдельно, но центр принятия решений на акционерном уровне был единым для всех трех НПФ. Минусов от объединения не вижу ни для НПФ, ни для клиентов», — сказал Павел Митрофанов.
«Единственный минус — снижение количества игроков на рынке. Он становится более монополизированным», — отметил Алексей Денисов из АНПФ.
Важно! В настоящее время Фонд ведет работы по объединению баз данных и созданию новой технологичной платформы личного кабинета с Нпф «Открытие». В связи с этим сведения по Вашему договору об обязательном пенсионном страховании актуальны на 16.08.2018, также возможно некорректное отображение информации по договорам.
После завершения технических работ Вам будет доступна полная информация о состоянии Вашего пенсионного счета. Приносим извинения за временные неудобства!
На данный момент добросовестный работодатель отчисляет 13% подоходного налога, а сверх этого — 22% на пенсионный счет. Из них 16% — страховая часть, и только 6% — накопительная, которой россиянин может распоряжаться по своему усмотрению: оставить в ПФР или перевести в другой фонд.
Личный кабинет “Лукойл-Гарант” (Негосударственный Пенсионный фонд) — дает широкие возможности управлять своими сбережениями. Компания существует более 20 лет и обслуживает 3,5 млн человек. Ежегодно в обороте участвуют 250 млрд руб., а доход фирмы — 175%.
Лукойл гарант негосударственный пенсионный фонд узнать накопления
Общий объем накоплений, вложенных в фонд, достиг 250 миллиардов рублей. Высокий уровень в рейтинге сохранился за ОАО НПФ «Лукойл-Гарант» и в 2021 году. « Эксперт РА», являющееся одним из самых авторитетных рейтинговых агентств, оценило «Лукойл-Гарант» по надежности и доходности на уровне А++. Высший уровень надежности был присужден НПФ и национальным рейтинговым агентством, он вошел в десятку лучших НПФ России. Выбор негосударственного пенсионного фонда При выборе НПФ очень важно удостовериться в том, что у него есть лицензия на осуществление данного вида деятельности. НПФ «Лукойл-Гарант» получил бессрочную лицензию еще в 2014 году, и отзыву она не подлежала.
Еще почитать: Подача В Суд На Должников За Услуги Управляющей Компании
Новости о НПФ «Лукойл-Гарант» за 2021 год Если рассматривать деятельность НПФ за почти прошедший 2021 год, то можно сделать вывод, что стабильность и надежность фонда — далеко не пустые слова. Мониторинг, проведенный в начале 2021 года, а также отзывы о НПФ «Лукойл-Гарант» показали, что до 80 % вкладчиков готовы рекомендовать фонд своим знакомым.
Возможности ЛК на сайте
В пенсионном фонде НПФ «Лукойл Гарант» вход в личный кабинет для физических лиц при базовом профиле делает доступным следующее:
- Просмотр данных, касающихся роста пенсионных накоплений и получение выписки о их размере.
- Использование специального калькулятора, позволяющего сделать предварительные расчеты размеров выплат, которые будут назначены клиенту в будущем.
- Использование тест-программы для определения оптимального размера выплат при том или ином образе жизни после выхода на пенсию.
- Инициация назначения пенсионных выплат (подача заявления).
- Информационная поддержка от консультантов фонда.
- Оплата взносов согласно договору НПО прямо на сайте.
В расширенном профиле НПФ «Лукойл Гарант» на официальном сайте в личном кабинете на сайте доступно все, перечисленное выше, а также еще несколько ключевых опций, без которых полноценное использование сервиса невозможно:
- Заключение договора по НПО.
- Обновление сведений о себе или подтверждение их неизменности.
- Возможность онлайн запроса копий документов.
- Редактирование паспортных данных.
- Редактирование контактных данных.
Функционал личного кабинета
При помощи личного кабинета любой пользователь получает доступ к следующей информации и возможностям:
- Предоставление копий документов.
- Общение со службой клиентской поддержки по любым вопросам, касающимся деятельности компании.
- Оформление договора ИПО (Индивидуального пенсионного обеспечения).
- Подтверждение и/или обновление личной информации.
- Формирование выписок по счету.
- Подача заявлений о пенсии.
- Предварительный расчет будущей пенсии.
- Отслеживание скорости увеличения суммы накоплений.
- Контроль текущего состояния пенсионного счета.
Каждая из возможностей и функций грамотно расположена в кабинете, позволяя моментально ориентироваться даже неопытным пользователям. Также на сайте есть раздел часто задаваемых вопросов, которые также помогут справиться с большинством возникающих проблем.
Преимущества фонда Lukoil
Сильные стороны этого фонда — надежность, стабильность, устойчивость и высокий уровень сервиса. Он пользуется доверием и клиентов, и государства: Национальное Рейтинговое Агентство оценило рейтинг НПФ «Лукойл Гарант» как «ААА». Этот показатель говорит о максимальном уровне надежности организации. Обращаясь сюда, клиенты получает немало преимуществ:
- Вхождение в систему гарантии прав застрахованных лиц обеспечивает бесперебойные выплаты. Каждый участник фонда получит все, что полагается согласно договору, несмотря на изменчивое экономическое состояние в России и в мире.
- Достойный размер пенсии, обусловленный высокой доходностью организации и защитой от инфляции.
- Широкий выбор программ, по которым осуществляется накопление пенсии.
- Управление личными данными возможно без посещения офисов: подтверждение и внесение изменений возможно не только в отделениях организации, но и на официальном сайте АО НПФ «Лукойл Гарант».
- Постоянный доступ к информации о состоянии счета. Вы всегда будете в курсе своих накоплений.
- Возможность передачи накопленных денежных средств на счете пенсионного фонда по наследству.