О размере стандартного вычета по НДФЛ на ребенка-инвалида

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «О размере стандартного вычета по НДФЛ на ребенка-инвалида». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Сразу стоит отметить, что право на фискальную льготу имеют как родные родители, так и опекуны, попечители, усыновители, приемные семьи т.д. Правда, степень родства определяет величину получаемого вычета.

Льгота оформляется применительно к:

  • ребенку-инвалиду до 18 лет ;
  • инвалиду 1-2-й групп до 24 лет при условии, что он учится очно.

Сумма, которая начисляется на каждого ребенка-инвалида, прописана в пп. 4 п. 1 ст. 218 НК. Она зависит от того, кто выступает получателем:

  • усыновителю и кровным родителям начисляется — 12 000 руб.;
  • опекуну, приемным родителям и попечителю — 6 000 руб.

Сверх того, к ребенку-инвалиду применимы и обычные вычеты, зависящие от количества и очередности появления детей в семье:

  • 1400 руб. — на двух первых;
  • 3000 руб. — на каждого следующего.

Получение вычета по НДФЛ на ребёнка-инвалида

Налоговое законодательство предусматривает два варианта получения:

  • Ежемесячно – путём уменьшения налогооблагаемой базы и, как следствие, увеличения сумм, получаемых работником по зарплатной ведомости, через бухгалтерию предприятия, с даты подачи заявления;
  • Раз в год – после заполнения декларации по форме 3-НДФЛ, через налоговую инспекцию, по истечении календарного года, в котором было получено право на вычет.
  • Алгоритм действий в первом случае выглядит следующим образом:

  • Работник, претендующий на вычет, составляет заявление по образцу;
  • Прикладывает к заявлению справку МСЭ и свидетельства о рождении, усыновлении, установления опеки на всех детей;
  • Относит его в бухгалтерию предприятия;
  • Начинает получать большие суммы по сравнению с тем, что было до применения вычета.
  • Во втором случае – при ежегодном получении одной суммы – порядок действий несколько иной:

    • Претендент заполняет бланк декларации по форме 3-НДФЛ;
    • Прикладывает к декларации справку МСЭ и справку о доходах за год по форме 2-НДФЛ;
    • Относит документы в ИФНС по месту жительства;
    • Получает сумму излишне удержанного налога за год перечислением на указанный в заявлении расчётный счёт.

    Предоставление налогового вычета на ребёнка-инвалида

    Налоговый вычет – это право работника, а не обязанность работодателя. Поэтому бухгалтерия предприятия действует исключительно по заявлению сотрудника.

    При этом к заявлению обязательно должны быть приложены документы-основания, определяющие размер вычета:

    • Справка-заключение МСЭ, удостоверяющая присвоение данному ребёнку группы инвалидности – её необходимо возобновлять по истечении срока действия предыдущей;
    • Свидетельство о рождении или усыновлении ребёнка как подтверждение степени родства;
    • Документы на других детей в семье, если ребёнок-инвалид является третьим, четвёртым и т.д.

    При использовании налогового вычета информация об этом отражается в справках по форме 2-НДФЛ в виде специальных кодов, отражающих основание предоставления:

    Материалы по теме

    • 129 – на ребёнка-инвалида родителю, супругу родителя или усыновителю;
    • 133 – на ребёнка-инвалида опекуну, попечителю, приёмному родителю или супругe приёмного родителя;
    • 140 – если родитель, усыновитель является единственным;
    • 141 – если опекун, попечитель, приёмный родитель является единственным воспитателем этого ребёнка;
    • 148 – если один из родителей/усыновителей отказался в пользу другого от своего права на льготу;
    • 149 – если один из попечителей, опекунов, приёмных родителей отказался от своего права в пользу второго.

    Как грамотно составить заявление

    Специалисты рекомендуют готовить его ближе к концу года, чтобы в новом году сразу начать получать положенные выплаты. Бланк заявления не имеет строго установленной формы, но в процессе оформления документа важно, чтобы в нем были отражены все обязательные реквизиты:

    1. Указать ФИО директора, на имя которого направляется документ;
    2. Прописать наименование документа – заявление для получения вычета;
    3. В тексте документа указать основания для начисления вычета (уместны ссылки на законы и нормативные акты), а также прописать ФИО родителя и ребенка. Обязательно добавляется дата рождения и указывается группа инвалидности;
    4. Дополнительно к заявлению добавляются приложения. На роль подтверждающего документа подходит копия свидетельства о рождении ребенка и справка о присвоении группы инвалидности;
    5. В конце необходимо проставить подпись и дату.
    Читайте также:  Инструкция: надо ли и как платить страховые взносы с отпускных

    Эта льгота по НДФЛ теперь предоставляется заявителю после обращения к работодателю. Согласно новым требованиям, больше обращаться в налоговую с пакетом документов нет необходимости. Более того, ежегодно подавать новое заявление сотруднику не нужно. Он обязуется сам уведомлять начальника, если обстоятельства или основания для получения вычета изменятся. Таким образом граждане избавляются от лишней бумажной волокиты.

    Что касается вопроса документов, помимо свидетельства о рождении ребенка для подтверждения факта родства, для получения выплаты нужны следующие справки:

    • Справка за текущий год о размере заработной платы. Если заявитель был трудоустроен в другом месте – предварительно нужны данные о начисленной заработной плате и удержанном НДФЛ от прошлого работодателя;
    • Если ребенок инвалид уже не первый в семье, дополнительно собираются документы на всех ранее родившихся малышей;
    • Заполненное заявление;
    • Для детей в возрасте 18-24 года, которые учатся на очном, дополнительно нужна справка из учебного учреждения;
    • В обязательном порядке – справка на бланке установленной формы о присвоении инвалидности (приказ Минздравсоцразвития). Если срок действия справки истекает, ее необходимо регулярно обновлять.

    Если заявитель трудоустроен в нескольких местах (работа на неполный день по совместительству), собирать и подавать документы на получение льготы можно только у одного работодателя.

    Начиная с 2019 года налоговая больше не занимается приемом документов на вычет, теперь это полностью прерогатива работодателя. Однако в п. 4 ст. 218 НК РФ четко описано, что, если по какой-то причине директор фирмы отказал в вычете или сумма получена меньше положенной по закону, родитель все равно имеет право обращаться в налоговую.

    Вычет на ребенка: величина и условия получения

    Каков размер налоговый льготы:

    • Для родных родителей и усыновителей размер компенсации равен 12 тыс. рублей. Право применить такой вычет могут до того момента, пока ребенку не исполнится восемнадцать лет. Если же у ребенка первые две группы инвалидности, то родители смогут продлить возможность применять вычет – до 24 лет. Но только в случае, если субъект будет продолжать обучение на дневной форме обучения, в том числе и в аспирантуре, интернатуре и т.п.;
    • Для опекунов, попечителей, приемных родителей размер вычета налогового характера составляет 6000 рублей. Право реализуется также до того момента, пока ребенок не стал совершеннолетним и не достиг 18 лет. При первой и второй группе инвалидности возможно продлить применение вычета по НДФЛ до 24 лет.

    Какие документы нужны для получения льготы на ребенка-инвалида

    Для получения налогового вычета, родитель должен предоставить работодателю следующий пакет документов:

    • Заявление на получение вычета по НДФЛ
    • Свидетельство о рождении ребенка (всех детей, если заявление подается впервые)
    • Медицинскую справку об инвалидности

    В некоторых случаях, работодатель может запросить у родителя дополнительные документы, например:

    • Справку о доходах с прежнего места работы. Справка нужна, в случае, если гражданин устроился на работу после 1 января текущего года
    • Свидетельство о браке, если право на льготу заявляет новый муж или жена родителя ребенка-инвалида
    • Письменный отказ второго родителя от получении налогового вычета на ребенка. Это дает возможность другому родителю получить двойной размер
    • Документ, подтверждающий опекунство
    Читайте также:  ПЛАТОН. Как работает эта система?

    Работники компании, на обеспечении которых есть дети, имеют право на получение стандартного детского налогового вычете. С такой просьбой сотрудники могут обратиться, написав соответствующее заявление на имя работодателя.

    Суть вычета – в ежемесячном уменьшении суммы НДФЛ, которая удерживается с зарплаты. Учитывая, что величина вычетов довольно существенная для небогатых в целом россиян, встает правомерный вопрос о суммировании вычета на ребенка и ребенка инвалида.

    Право на детский вычет и вычет на ребенка с инвалидностью нужно обосновать. Для этого в распоряжение работодателя сотрудник должен предоставить заявление и документы, подтверждающие возможность предоставления налогового вычета. Размер вычета и требующиеся документы зависят от количества детей, состояния здоровья ребенка, статуса работника (попечитель, родитель и т.д.)

    Мало кто знает, что стандартный налоговый вычет на ребенка инвалида суммируется с обычным вычетом на детей. Совокупная величина вычета, уменьшающего налоговую базу по НДФЛ, зависит только от того, каким по счету родился этот ребенок.

    Напомним, что вычет на первого и второго ребенка в России составляет 1400 руб. На третьего и последующего ребенка – 3000 руб. В свою очередь, сумма вычета на детей-инвалидов составляет:

    Кем приходится работник ребенку Сумма налогового вычета
    Родитель (супруг, супруга родителя) и усыновитель 12000 руб.
    Опекун, попечитель, приемный родитель (супруг, супруга приемного родителя) 6000 руб.

    Так как получение детских вычетов по разным обстоятельствам не является взаимоисключающим, то налоговый вычет на ребенка инвалида суммируется с общим детским вычетом (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). К таким выводам пришли судьи (п. 14 Обзора, утв. Президиумом Верховного суда от 21.10.2015). Не спорят с арбитрами и чиновники. Письма Минфина РФ от 20.03.2017 № 03-04-06/15803 и ФНС от 03.11.2015 № СА-4-7/19206 подтверждают правильность этого вывода.

    Размер вычета в 2019 году, в 2020 году

    По состоянию на 2019-2020 годы СНВ на ребенка остаются прежними в размере:

    • 1400 руб./месяц – вычет на первого ребенка (код 126);
    • 1400 руб./месяц – на второго ребенка (код 127);
    • 3000 руб./месяц – на 3 и каждого последующего ребенка (код 128);
    • 12 000 руб. — на детей-инвалидов до 18 лет, в том числе для родителей (усыновителей) ребенка-инвалида 1 или 2 группы, обучающегося по очной форме не старше 24 лет (код 129);
    • 6000 руб. — дна дети-инвалиды до 18 лет, а также для опекунов (попечителей) ребенка-инвалида 1 или 2 группы, обучающегося по очной форме не старше 24 лет (код 129).

    Общие правила получения вычета

    Для оформления налогового вычета на детей необходимо, чтобы выполнялись следующие обязательные условия:

    1. Родитель (опекун, попечитель, усыновитель, приемный родитель) должен являться гражданином РФ и получать доходы, облагаемые по ставке НДФЛ 13%. Доход физлица в обязательном порядке должен облагаться НДФЛ. Если физлицо является индивидуальным предпринимателем, применяющим специальные режимы налогообложения, либо относится к категории официально безработных, либо в качестве дохода получает только государственные пособия, пенсию и пр., то, соответственно, права на вычет в таких ситуациях не возникает.

    2. Наличие детей, находящихся на обеспечении, а именно: несовершеннолетних детей в возрасте до 18 лет, детей в возрасте до 24 лет, которые обучаются по очной форме, детей-инвалидов в возрасте до 18 лет и детей-инвалидов I, II группы в возрасте до 24 лет, обучающихся по очной форме.

    3. Сумма дохода нарастающим итогом с начала календарного года не должна превышать 350 000 руб. (на каждого родителя в отдельности), после превышения данного ограничения в течение года вычет прекращается с того месяца, в котором доход превысил лимит 350 000 руб.

    • Налоговый вычет на детей предоставляется за каждый календарный месяц с момента получения права.
    • Вычеты на детей суммируются, то есть предоставляются на каждого ребенка в отдельности.
    • Оба из родителей (опекунов, попечителей и пр.) имеют одинаковое право на получение вычета на каждого из детей.

    Варианты получения налогового вычета

    Итак, рассмотрев условия получения налогового вычета на ребенка-инвалида, необходимо перейти к тому, какими бывают варианты его получения.

    Читайте также:  Как получить статус малоимущей семьи в 2023 году
    № п/п Способ получения налогового вычета

    Процедура получения

    1. Первым способом получения налогового вычета является ежемесячное уменьшение налогооблагаемой базы, в результате чего происходит увеличение суммы заработной платы сотрудника, выплачиваемой «на руки». В данном случае сотрудник предприятия производит следующие действия:

    1. Пишет заявление на получение вычета установленного образца.

    2. К заявлению прилагаются справка медико-социальной экспертизы и свидетельство о рождении, усыновлении либо установлении опеки на всех детей.

    3. Все документы передаются в бухгалтерию предприятия.

    4. Увеличение получаемых денежных средств производится с момента предоставления документов.

    2. Вторым способом является получение вычета один раз в год. Основанием для этого является предоставление декларации по форме 3-НДФЛ в инспекцию федеральной налоговой службы. Причем данное действие производится по окончании календарного года, в котором было получено право на вычет. При этом варианте получения вычета порядок действий будет таков:

    1. Претендент заполняет декларацию по форме 3-НДФЛ.

    2. К декларации прилагаются справка медико-социальной экспертизы, а также форма 2-НДФЛ о доходах за предыдущий год.

    3. Собранные документы передаются в инспекцию федеральной налоговой службы по месту регистрации.

    4. Получает налоговый вычет общей суммой за весь год на расчетный счет, указанный в заявлении.

    Порядок оформления вычета по НДФЛ на «особенных» детей у нанимателя

    Процедура оформления СНВ осуществляется по заявительному принципу. Поскольку налоговая льгота полагается только тем лицам, на обеспечении которых есть дети, то, соответственно, им и нужно заниматься ее оформлением по месту работы. Оформить, получить данную налоговую льготу можно в любое время на протяжении года.

    По сути, все, что требуется от данного работника, это: написать заявление, подготовить ксерокопии удостоверяющих документов и подать все нанимателю на согласование. Данная схема применяется одинаково для всех категорий заявителей.

    Следует учесть один нюанс. Для калькуляции суммы вычета понадобится точно определить очередность всех имеющихся в семье детей. Делается это по дате рождения, вне зависимости от наличия (отсутствия) у них права на вычет. Отсюда следует, старший по возрасту является первым по рождению и т. д.

    Если гражданин работает у нескольких нанимателей, то данная налоговая льгота предоставляется только у одного из них на выбор заявителя.

    Сайт ПФР РФ.

    Актуальные рекомендации по применению налоговых льгот

    Налоговый кодекс не устанавливает список документов, которые необходимо приложить в каждом конкретном случае.

    Кроме основных деловых бумаг для получения стандартного вычета (свидетельство о рождении ребенка, паспорт родителя) могут потребоваться:

    • Справка с жилконторы о совместном проживании ребенка с инвалидностью и одного родителя (или двух опекунов, усыновителей, родителей);
    • Документ об усыновлении;
    • Справка-подтверждение инвалидности и др.

    Стандартный налоговый вычет относится к категории заявительных льгот. Пока работающий родитель не подаст заявление – вычет произведен не будет. За прошлые года преференция не устанавливается.

    С 2021 года действует положение налогового законодательства о том, что обычные детские вычеты и уменьшение дохода родителя при налогообложении (если его ребенок – инвалид) можно суммировать:

    • Стандартный вычет по подоходному налогу на первого и 2-го ребенка составляет 1400 рублей;
    • Если один из них инвалид – на него вычет будет 15 000 рублей (3000 + 12 000);
    • За здорового ребенка вычтут из дохода 1, 4 тыс. руб.;
    • За третьего и последующих ребят – 3000 рублей;
    • Обычный вычет на ребенка-инвалида положен в сумме 3000 рублей, независимо от очередности его рождения.


    Похожие записи:

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *