Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Практика во время карантина: как проходить практику дистанционно». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Студенты многих специальностей могут без проблем пройти практику дистанционно. Это касается тех образовательных программ, которые связаны с информационными технологиями, журналистикой и коммуникациями, менеджментом различных отраслей, проектированием и архитектурой и пр.
Что такое дистанционная практика
На сегодняшний день студенты таких специальностей как Информационные технологии и коммуникации, журналистика, бухгалтерский учет, архитектура, проектирование и др. могут пройти практику дистанционно.
Например, архитекторы готовят техническую документацию и расчеты, а бухгалтера осваивают специализированные программы для формирования отчетности.
Педагоги на дистанционной практике могут разрабатывать новые образовательные методики, а дизайнеры — создавать дизайн-проекты в специальных программах.
Дистанционная практика значительно экономит время и финансы, а также, позволяет работать в домашней спокойной атмосфере.
Как проходит практика на дистанционном обучении и в чем ее трудности
Все учебные заведения России в короткие сроки перешли на дистанционный формат обучения. В большей степени к нему были подготовлены вузы и ссузы, у которых уже был опыт дистанционного взаимодействия со студентами-заочниками.
Дистанционный формат позволил студентам продолжить обучение, не покидая родных стен. Дистанционно студенты могли ознакомиться с материалом лекций. Все контрольные работы учащиеся выполняли самостоятельно и отправляли на проверку преподавателям. Но одно дело организовать дистанционный процесс обучения, другое дело — производственная и преддипломная практика.
Министерство просвещения РФ в апреле 2021 года направило в учебные заведения рекомендации по завершению учебного года и отработке практических занятий в условиях пандемии.
При наличии технической возможности образовательные организации обеспечивают прохождение производственной практики с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения. Письмо Министерства просвещения РФ от 2 апреля 2020 г. № ГД-121/05 «О направлении рекомендаций».
По большому счету, эти рекомендации оставляют право решения вопроса о прохождении практики студентами за вузами и ссузами.
В зависимости от направлений, на которых обучаются студенты, и технических возможностей учебных заведений в 2021 году существует несколько вариантов прохождения практики:
- дистанционная практика на кафедрах вуза;
- дистанционная практика в организации, с которой у студента есть договоренность;
- обычная практика на предприятии, которому разрешено работать в период ограничительных мероприятий, с соблюдением всех мер предосторожности и социальной дистанции;
- перенос практики на более поздний срок / следующий год, при невозможности ее прохождения в сложившихся обстоятельствах.
Как таковой, отмены практических занятий не предусмотрено ни по одной из специальностей. При необходимости ее прохождения в организациях, которые на время пандемии оказались закрыты, практика была перенесена на более поздний срок или даже следующий год.
Выпускникам, для которых было необходима преддипломная практика, организовали дистанционную работу.
Студенты медицинских вузов и ссузов получили отсрочку по прохождению практики, в связи с тем, что медицинские учреждения не принимали больных в штатном режиме. Сейчас, когда на большей части территории страны ограничительные меры сняты, они могут пройти производственную практику в государственных больницах и медицинских центрах с соблюдением всех мер предосторожности.
В дистанционном режиме студенты могли пройти практику одним из двух способов:
- на предприятии, с которым была договоренность;
- на кафедре вуза.
Разница заключается лишь в том, кто был куратором: представитель организации или преподаватель вуза, а также база, на которой студент отрабатывал знания: реальное предприятие или задания преподавателя.
Для студентов некоторых специальностей мало что изменилось в период коронавируса, и прохождение практики не вызвало абсолютно никаких сложностей. Так как они ее и в период обычной жизни проходят почти полностью дистанционно.
- Журналисты, как правило, на протяжении учебы сотрудничают с какими-либо изданиями, они могут также продолжить писать для них удаленно и отправлять тексты по электронной почте.
- Студентам IT направления также без проблем можно пройти практику дистанционно, работая дома над заданием, которое дала организация или вуз. Чаще всего, это разработка какого-то приложения или интерфейса. Консультацию с куратором можно осуществлять посредством мессенджеров, чатов и видеосвязи.
- Проектировщики без проблем могут дома создать проект или чертеж, сфотографировать его, провести описательную часть работы и отправить все это наставнику по электронной почте.
- Представители творческих профессий также могут практиковаться дома, снимать свое творчество на видео и отправлять преподавателям.
В условиях пандемии появилась возможность практиковаться удаленно и у будущих педагогов. Система школьного образования временно перешла в онлайн, и студенты педагогических вузов и ссузов могут попробовать себя в новой, даже для опытных преподавателей, роли. Правда, в большинстве провинциальных школ онлайн-занятия проводятся из школы, так что посещать место работы с соблюдением всех мер предосторожности, все же придется.
В данном разделе мы ответим на самые популярные вопросы о практике дистанционного обучения.
На сегодняшний день это возможно. Более того, многие компании и университеты идут навстречу студенту в данном желании. Конечно, все зависит от вашего направления подготовки. Как говорилось ранее, чаще всего такая возможность предоставляется творческим и гуманитарным направлениям. А вот технические направления и те, что связанны с естественными науками пока так и продолжают проходить традиционную практику.
Отчет по практике Синергия (Мегакампус)
Надежная система управления обучением может помочь отслеживать, какие сотрудники прошли какое обучение. Это особенно важно в тех областях, где для получения сертификатов и лицензий требуется обучение.
Процесс документирования также помогает поддерживать последовательность и целостность учебных программ. Если человек, отвечающий за разработку тренинга или курса, покинет вашу компанию, вы все равно будете иметь запись уроков и материалов, использованных в каждом обучающем курсе.
Вы потратили время, чтобы создать благоприятную рабочую культуру в офисе, и теперь пришло время сделать то же самое для удаленных сотрудников.
Культура удаленной работы определяет четкие ожидания для каждого вида работ, способы поддержки и помощи, а также места (онлайн или лично, если это возможно), где сотрудники могут общаться друг с другом.
Поскольку культура удаленной работы не подкрепляется ежедневным взаимодействием, крайне важно, чтобы каждый сотрудник с самого начала знал и понимал, чего от него ждут и на что он может рассчитывать.
Мы рассмотрели 10 лучших практик, которые помогут вам создать эффективное обучение для удаленных сотрудников.
Спасибо за быстрое прохождение практики. Даже не надеялась, что можно пройти ее без сложностей и беганины по различным предприятиям! Рекомендую!
Отличие практической подготовки от практики
До июля 2020 года в Законе об образовании присутствовало понятие «практика»:
Практика — вид учебной деятельности, направленной на формирование, закрепление, развитие практических навыков и компетенции в процессе выполнения определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью» (ст. 2, пункт 24 273-ФЗ).
В новой редакции практику заменили на практическую подготовку:
«Практическая подготовка — форма организации образовательной деятельности при освоении образовательной программы в условиях выполнения обучающимися определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью и направленных на формирование, закрепление, развитие практических навыков и компетенции по профилю соответствующей образовательной программы» (ст. 2, пункт 24 273-ФЗ).
Практическая подготовка как форма организации образовательной деятельности включает в себя практику как вид учебной деятельности. Это становится понятно, если мы обратимся к пунктам 6, 7 и 9 Приказа 885/390 «О практической подготовке обучающихся»:
6. Практическая подготовка при реализации учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) организуется путем проведения практических занятий, практикумов, лабораторных работ и иных аналогичных видов учебной деятельности, предусматривающих участие обучающихся в выполнении отдельных элементов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью.
7. Практическая подготовка при проведении практики организуется путем непосредственного выполнения обучающимися определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью.
9.Практическая подготовка может включать в себя отдельные занятия лекционного типа, которые предусматривают передачу учебной информации обучающимся, необходимой для последующего выполнения работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью.
Таким образом, к практической подготовке относится непосредственно практика, а также практические занятия, практикумы, лабораторные занятия и даже занятия лекционного типа, если их цель — сформировать, развить, закрепить практические навыки и компетенции, связанные с будущей профессиональной деятельностью.
Отчет по преддипломной практике на дистанционном обучении
Преддипломная практика – важнейшая работа, которая должна помочь студенту подготовиться к написанию выпускной квалификационной работы.
Документ о ее прохождении крайне важен, он подтверждает получение теоретических знаний и практических навыков в ходе всего курса обучения в университете.
К тому же, свидетельство о прохождении преддипломной практики является допуском к написанию выпускной квалификационной работы.
Размер отчета по преддипломной практики составляет примерно 40-50 страниц. Студент должен собрать и проанализировать теоретическую информацию согласно выбранной теме, сформулировать проблематику и актуальность работы.
По итогам, студент должен определить слабы стороны используемых инструментов и/или методологии, а также предложить способы решения проблемы.
Как проходит практика на дистанционном обучении и в чем ее трудности
Вы:
Вносите остаток денежных средств.
Мы:
Передаем оригиналы документов удобным
для Вас способом.
Обратившись в компанию Leopold Education, вы избавите себя от необходимости ежедневно посещать офис или предприятие. Воспользоваться этим решением можно на любой ступени обучения – бакалавриате, магистратуре, аспирантуре, заочной или очной форме. Ведь лишнего времени и возможности может быть лишен каждый студент.
Сотрудники ресурса берут на себя дистанционное оформление практики, помощь в получении отчета с печатью и сбор пакета документов. Всех клиентов полностью сопровождают до момента сдачи и при необходимости могут скорректировать и переподписать документацию. Практика ни в коем случае не будет считаться фиктивной, так как вам на электронную почту будут высылать задания, с которыми можно будет ознакомиться в свободное время.
Прежде всего, этот вариант привлекает студентов отсутствием необходимости в ежедневном посещении организации и самостоятельной подготовки отчета. Благодаря этому можно здорово сэкономить время и потратить его на более приятные занятия.
В пакете «дистанционной практики» вы получаете правильно оформленные и подписанные документы (договор, дневник, характеристика и многое другое), сопровождение до сдачи отчета и документов, устное и письменное подтверждение того, что вы прошли практику на предприятии. А главное, всё это оформляется компанией Leopold Education очень быстро.
Если у вас остались вопросы по дистанционной практике, вы можете задать их сотрудникам по телефону или на сайте!
Отчёт по дистанционной практике начинается с введения, в котором указываются вкратце цели, стоящие перед студентом, и указывается на актуальность выбранной тематики практических исследований. Исходные данные, указывающиеся в этой части работы, также обычно содержат:
- описание объекта, на котором студент проходит дистанционную практику (название, местонахождение, сфера деятельности, реальные объёмы и периодичность производства продукции, оказания услуг и т.д.);
- описание проблем организации, решив которые она получит дополнительную прибыль;
- период прохождения дистанционной практики на указанном предприятии (календарные даты, по которым понятно, сколько рабочих дней провёл студент на практике).
В зависимости от конкретного вида дистанционной практики (учебная, преддипломная, производственная, творческая, педагогическая и так далее) введение может содержать и некоторые другие сведения.
Как проходить практику на дистанционном обучении
Как таковой, отмены практических занятий не предусмотрено ни по одной из специальностей. При необходимости ее прохождения в организациях, которые на время пандемии оказались закрыты, практика была перенесена на более поздний срок или даже следующий год.
Выпускникам, для которых было необходима преддипломная практика, организовали дистанционную работу.
Студенты медицинских вузов и ссузов получили отсрочку по прохождению практики, в связи с тем, что медицинские учреждения не принимали больных в штатном режиме. Сейчас, когда на большей части территории страны ограничительные меры сняты, они могут пройти производственную практику в государственных больницах и медицинских центрах с соблюдением всех мер предосторожности.
Тоже самое касается студентов, чья практическая деятельность связана с лабораториями, командной работой, строительством и т.п. Ребята получили новые сроки прохождения практических занятий. И в большинстве случаев смогут их сделать до начала нового учебного года.
Студенты тех специальностей, которые позволяют работать удаленно, беспрепятственно могли пройти практику в дистанционном режиме.
В дистанционном режиме студенты могли пройти практику одним из двух способов:
- на предприятии, с которым была договоренность;
- на кафедре вуза.
Разница заключается лишь в том, кто был куратором: представитель организации или преподаватель вуза, а также база, на которой студент отрабатывал знания: реальное предприятие или задания преподавателя.
Отчет по дистанционной практике
Отчет при дистанционной практике в любом из выше представленных случаев будет защищаться дистанционно. Что, кстати, является еще одним плюсом такого вида практики. Особенно для студентов технических направлений, который данный период обучения проходили стандартно. Ведь многие расчеты с помощью компьютера делать проще, чем вручную.
Все обязательные документы составляются и прилагаются к отчету также в электронном виде. Однако, раз все документы проходят в таком формате, расслабляться не стоит. Необходимо четко следовать методическим рекомендациям при их составлении.
- Отчет по дистанционной практике. Пример 1
- Отчет по дистанционной практике. Пример 2
- Отчет по дистанционной практике. Пример 3
- Отчет по дистанционной практике. Пример 4
- Отчет по дистанционной практике. Пример 5
- Отчет по дистанционной практике. Пример 6
- Отчет по дистанционной практике. Пример 7
- Отчет по дистанционной практике. Пример 8
- Отчет по дистанционной практике. Пример 9
- Отчет по дистанционной практике. Пример 10
Основная задача введения по дистанционной практике – тезисно представить читателю суть предстоящей работы. Главной особенностью дистанционной практики является то, что все взаимодействие между куратором и студентом происходит в режиме онлайн с помощью телекоммуникационных технологий. А потому во введении должна быть отражена следующая информация:
- Цели работы;
- Задачи работы;
- Актуальность работы;
- Объект исследования;
- Предмет исследования;
- Место прохождения практики;
- Краткое описание проблемы и организации;
- Исходные данные, с которыми работал студент;
- Сроки прохождения практики.
Как говорилось ранее, дистанционная практика проходит с помощью телекоммуникационных технологий. А потому заключение должно отражать результаты исследования, достижение тех или иных поставленных в самом начале целей и задач, а также пояснений студента, каким путем они были достигнуты. Так же тезисно отражается суть проделанной работы. Последний раздел отчета по практике должен включать в себя:
- Краткие выводы по каждому разделу работы;
Информацию по достижению целей и задач практики.
Как пройти практику во время карантина?
Отчет о деятельности молодых специалистов на предприятии: основной документ, завершающий этот этап работы. Студентам, обучающимся на курсах дистанционного высшего образования, в онлайн библиотеках доступны методические указания о правилах оформления документа. В нем должны присутствовать следующие сведения:
- общая информация на титульном листе: имена студента и руководителя, факультет, специальность, курс. Название предприятия и сроки работы на нем;
- введение содержит цели и задачи, стоящие перед практикантом в компании;
- основная часть содержит следующую информацию: структуру отделов с указанием функциональных обязанностей сотрудников каждого из них, описание профиля предприятия, сферы деятельности, успехов и проблем практиканта во время выполнения порученных ему заданий;
- во введении подводят итоги по всем направлениям;
- приложения содержат документы предприятия: акты, выписки, руководства, схемы расчетов и т.п.
Перечисленное указывает на то, что работа не такая простая, как кажется на первый взгляд, отчет по практике иногда требуется сделать на заказ. Чтобы грамотно составить документ, ответить на вопросы руководителя проекта, необходимо быть хорошо знакомым со спецификой того или иного производственного объединения.
Учебный отпуск: порядок и нюансы предоставления
В этом случае удержать отпускные также нельзя, поскольку неудовлетворительный результат обучения не относится к основаниям удержаний, перечисленным в ст. 137 ТК РФ. По этой же причине работнику не придется возвращать полученные на учебный отпуск суммы и если он не вернет отрывную часть справки-вызова. Сложнее, когда сотрудник, отучившись за счет работодателя, увольняется до окончания срока, предусмотренного ученическим договором. Некоторым работникам не удается оспорить удержание отпускных, и суды занимают сторону работодателей. Но не все придерживаются подобной точки зрения. Есть мнение, что к работнику нельзя предъявлять требование о возмещении среднего заработка, выплаченного за время учебного отпуска. Работодатель вправе рассчитывать на возмещение затрат, связанных с обучением работника, если он уволился до оговоренного срока (ст. 249 ТК РФ).
Судебная практика по спорам, вытекающим из ученических договоров (Чиканова Л.А., Моцная О.В.)
196 ТК необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования для собственных нужд определяет работодатель. Подготовка работников и их дополнительное профессиональное образование осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.Формы подготовки и дополнительного профессионального образования работников, перечень необходимых профессий и специальностей определяются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст.
372 ТК для принятия локальных нормативных актов.При этом в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.Согласно ст.